Open Mind Lab Pro: sblocca il tuo potenziale e realizza la mappa verso i tuoi obiettivi
GIUGNO 2026
SOLD OUT
settembre 2026
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👤 CHI TI ACCOMPAGNA
Mi chiamo Salvatore, sono un Formatore e Coach Professionista e da anni accompagno giovani adulti in percorsi di crescita personale, consapevolezza e riscoperta.
Questo corso nasce dalla mia esperienza personale e professionale. Non sarò il tuo guru, sarò la tua guida. Il viaggio lo farai tu.
🌐 PRIMA DEL CORSO
Una volta iscritto:
- Riceverai l’accesso alla community online privata
- Potrai scaricare materiali preparatori e introduttivi
- Avrai già modo di iniziare il tuo percorso personale con esercizi guidati
🏛 LOCATION & DETTAGLI
- In presenza (luogo da definire / oppure scrivi la location)
- Formula weekend – Orari: mattina: ore 9.30 – 13.00 — pomeriggio: ore 14.30 – 17.30
- Posti limitati per garantire un lavoro profondo e personale, max 15 posti
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💳 ISCRIZIONE E ACCESSO
- Iscrizione online semplice e sicura
- Pagamento elettronico (carta o bonifico)
- Accesso immediato alla piattaforma privata e alla community
[PRENOTA IL TUO POSTO ORA] → posti limitati!
❓ DOMANDE FREQUENTI
Devo avere esperienza precedente?
No. Ti basta la voglia di metterti in gioco. Il resto lo scopriremo insieme.
Serve parlare in pubblico o esporsi?
Solo se e quando te la senti. Il percorso è costruito per rispettare i tuoi tempi.
Cosa devo portare?
Te stesso, vestiti comodi, un quaderno e mente aperta.
C’è un supporto dopo il corso?
Sì! Rimarrai nella community, riceverai materiali bonus e potrai partecipare ad eventi dedicati agli alumni.
Crescita Personale – Trasforma il tuo potenziale in realtà
Nella vita e nel lavoro affrontiamo sfide sempre più complesse:
- Stress e difficoltà nel gestire tempo ed energie.
- Relazioni fragili e comunicazione inefficace.
- Mancanza di chiarezza sugli obiettivi e sul proprio scopo.
- Bassa motivazione e difficoltà a mantenere abitudini sane.
Queste barriere limitano la crescita personale e professionale, riducono la produttività e ostacolano la realizzazione di sé.
💡 L’Opportunità
Investire nella propria crescita personale significa:
- Aumentare consapevolezza, resilienza e autostima.
- Migliorare relazioni, leadership e capacità comunicative.
- Potenziare produttività e gestione del tempo.
- Ritrovare benessere, motivazione e chiarezza nella direzione di vita.
Chi sviluppa queste competenze ha un vantaggio competitivo, sia sul piano personale che professionale.
✅ La Soluzione: il nostro Programma in 5 Moduli
Un percorso formativo completo che affronta le aree chiave della crescita personale:
- Autoconsapevolezza & Mindset – Conosci te stesso e sviluppa un mindset di crescita.
- Gestione Emozioni & Resilienza – Impara a gestire stress, cambiamenti e difficoltà.
- Comunicazione & Relazioni – Migliora ascolto, assertività e capacità di collaborazione.
- Produttività & Tempo – Organizza priorità, obiettivi e aumenta il focus.
- Benessere & Scopo – Coltiva abitudini sane e definisci la tua visione di vita.
🎯 Perché scegliere questo percorso
- Struttura chiara e progressiva.
- Approccio pratico con strumenti immediatamente applicabili.
- Adatto a professionisti, studenti e chiunque voglia crescere.
- Possibilità di percorsi personalizzati (workshop, coaching individuale, programmi aziendali).
✨ Trasforma le sfide in opportunità
La tua crescita non è un lusso, è un investimento.
Inizia oggi il tuo viaggio verso una versione più consapevole, efficace e realizzata di te stesso.
Struttura del corso
📅 Durata: 3 giorni full time
📍 Modalità: In presenza
🎯 Metodologia: Workshop interattivi, esercizi pratici, role-playing e coaching personalizzato.
DESCRIZIONE AGGIUNTIVA APRIBILE
DESCRIZIONE AGGIUNTIVA
Struttura del Corso
Il corso è strutturato in 6 moduli articolati in 3 giornate di formazione full time in formula week end, in modalità LIVE in presenza in aula
Primo giorno:
Introduzione al Corso
Obiettivi del Corso: Presentazione degli obiettivi e dei risultati attesi.
Panoramica delle Soft Skills: Introduzione alle principali soft skills che saranno trattate nel
corso.
Metodologia Didattica: Spiegazione delle metodologie di apprendimento, come lezioni
frontali, esercitazioni pratiche, role-playing e discussioni di gruppo.
Modulo 1: Comunicazione Efficace
Principi della Comunicazione: Elementi chiave della comunicazione efficace, verbale e non
verbale.
Ascolto Attivo: Tecniche per migliorare l’ascolto attivo e la comprensione.
Comunicazione Assertiva: Come esprimere le proprie idee e bisogni in modo chiaro e
rispettoso.
Esercitazioni Pratiche: Role-playing e simulazioni per praticare le tecniche di
comunicazione.
Modulo 2: Intelligenza Emotiva
Introduzione all’Intelligenza Emotiva: Definizione e importanza dell’intelligenza emotiva
nel contesto lavorativo e personale.
Consapevolezza Emotiva: Tecniche per riconoscere e comprendere le proprie emozioni.
Gestione delle Emozioni: Strategie per gestire e regolare le proprie emozioni in situazioni
stressanti.
Empatia: Sviluppare la capacità di comprendere e rispondere alle emozioni degli altri.
Esercitazioni Pratiche: Attività di gruppo e individuali per sviluppare l’intelligenza emotiva.
Secondo giorno:
Modulo 3: Teamwork e Collaborazione
Lavoro di Gruppo: Principi del lavoro di gruppo efficace.
Dinamiche di Team: Comprendere le dinamiche di team e il ruolo di ciascun membro.
Risoluzione dei Conflitti: Tecniche per affrontare e risolvere i conflitti all’interno del team.
Costruzione del Team: Attività per migliorare la coesione e la collaborazione del team.
Esercitazioni Pratiche: Simulazioni e giochi di ruolo per migliorare le competenze di
teamwork.
Modulo 4: Gestione del Tempo e Produttività
Pianificazione e Organizzazione: Tecniche per pianificare e organizzare il proprio tempo in
modo efficace.
Prioritizzazione: Strumenti per identificare e gestire le priorità.
Gestione delle Distrazioni: Strategie per ridurre le distrazioni e aumentare la
concentrazione.
Produttività Personale: Metodi per migliorare la produttività personale e lavorativa.
Esercitazioni Pratiche: Attività per applicare le tecniche di gestione del tempo e migliorare
la produttività.
Terzo giorno:
Modulo 5: Leadership e Influenza
Stili di Leadership: Esplorazione dei diversi stili di leadership e quando utilizzarli.
Motivazione e Coinvolgimento: Tecniche per motivare e coinvolgere i membri del team.
Delegazione Efficace: Come delegare compiti in modo efficace.
Influenza e Persuasione: Strategie per influenzare e persuadere gli altri.
Esercitazioni Pratiche: Role-playing e simulazioni per sviluppare le competenze di
leadership.
Modulo 6: Problem Solving e Pensiero Critico
Processo di Problem Solving: Fasi del processo di problem solving.
Pensiero Critico: Tecniche per sviluppare il pensiero critico e analitico.
Creatività e Innovazione: Strumenti per stimolare la creatività e l’innovazione.
Esercitazioni Pratiche: Attività per applicare le tecniche di problem solving e pensiero
critico.
Valutazione e Feedback
Auto-Valutazione: Strumenti per valutare il proprio sviluppo e identificare ulteriori aree di
miglioramento.
Feedback dei Pari: Attività di feedback tra pari per condividere osservazioni e suggerimenti.
Piani di Sviluppo Personale: Creazione di piani di sviluppo personale per continuare a
migliorare le proprie soft skills.
Conclusione del Corso
Riepilogo e Sintesi: Revisione dei principali concetti e competenze apprese durante il corso.
Certificazione di Partecipazione: Consegna attestato di partecipazione per i partecipanti
che hanno completato il corso.
Follow-Up: Suggerimenti per il follow-up e le risorse aggiuntive per il continuo sviluppo
delle soft skills.